Detendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o operário não pode se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam fiar litígios.
A Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista, obstaculizando a prática de apadroar reclamatórias. Não se objeta, ainda assim, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à nova conjuntura.
As metamorfoses fixadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível componente da prática profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A famígera exigência de liquidar os direitos já no começo da causa trabalhista, somando dificuldade a demandas que em momentos passados foram de tranquila operação, obliquamente, demudou a metodologia que orienta a defensão dos direitos laborais.
No passado recente, o assunto imprescindível de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a justa estimativa de tais referidos direitos demonstrou-se substancial.
O vocábulo patrocinar
incorpora excepcional significado no Direito Laboral, por estar profundamente associado à militância de direcionar a ação ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Ao gerar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a lei transfigurou as metodologias de desempenho da advocacia.
Uma vez que conectados ao sustento do operário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm emergência.