As modificações projetadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível expediente da rotina laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos laborais e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Uma vez que interligados à mantença do trabalhador e porque caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.
Ao especificar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico estendeu os modelos de desempenho da advocacia.
Comumente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar lides.
A aparente imprescindibilidade de liquidar as pretensões desde o ingresso da reclamação trabalhista, adicionando complexidade a reclamatórias que outrora eram de tranquila concretização, diagonalmente, alterou o plano que impulsiona o amparo dos direitos do trabalho.
Embaraçando a capacidade de apaniguar ações, a Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à hodierna conjuntura.
Antigamente, o quesito imprescindível de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte requerente. Agora, a justa aferição daqueles mencionados direitos sinalizou-se fulcral.
Estando intimamente relacionado à atuação de carrear a causa ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
possui particular importância no Direito Trabalhista.