Porque vinculados à subsistência do contratado e uma vez que expiram rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
As remodelações prescritas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial dado da rotina profissional de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar lides. Detendo o Jus Postulandi
, comumente, o contratado não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.
Sendo intimamente interligada ao ativismo de impulsionar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
corporifica inconfundível sentido no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, obstaculizando a atividade de apaniguar contendas. Não se impugna, não obstante, a perícia técnica de ajuste da advocacia à nova cena.
A geral impreteribilidade de liquidar os direitos a partir da entrada da reclamação trabalhista, acrescentando sinuosidade a processos que antes eram de tranquila concretização, transversalmente, transformou o sistema que orienta a defensão dos direitos trabalhistas.
Outrora, o componente essencial de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte súplice. Agora, a cuidadosa estimativa desses mencionados direitos evidenciou-se indeclinável.
Ao urdir o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo modificou os modelos de operação da advocacia.