Cálculos Trabalhistas no Estado do Piauí

A Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista, inibindo a estratégia de fiar demandas. Não se objeta, nada obstante, a competência profissional de adaptação da advocacia à nova cena.

Estando inerentemente ligado ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar possui notável importância no Direito Trabalhista.

Porquanto caducam depressa e porque associados à alimentação do proletário, os direitos laborais têm urgência.

Corporificando o Jus Postulandi, como regra, o proletário não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar lides.

Outrora, a matéria primordial de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias de hoje, a acertada quantificação dos mesmos referidos direitos revelou-se cardinal.

As transmutações planificadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primordial questão da práxis laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.

Agregando dificuldade a processos que antanho foram de elementar concretização, a consueta inevitabilidade de liquidar os pedidos desde o começo da ação trabalhista, indiretamente, demudou a dinâmica que regula a defensa dos direitos laborais.

A legislação alterou as metodologias de desempenho da advocacia ao articular o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito.