A Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de fiar contendas. Não se impugna, nada obstante, o aptidão técnica de ambientação da advocacia à corrente cena.
As modificações disciplinadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial fator do cotidiano laboral de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Trazendo tortuosidade a ações que outrora eram de tranquila executação, a famígera imperiosidade de liquidar as pretensões desde a entrada do litígio trabalhista, transversalmente, imutou o sistema que instrui a defensa dos direitos trabalhistas.
Uma vez que associados à alimentação do obreiro e porquanto expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
Antes, a pauta primordial de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pretendente. Hoje, a curial valoração de tais mencionados direitos tornou-se imprescindível.
Ao assentar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transfigurou as metodologias de prática da advocacia.
Estando profundamente interligado ao ativismo de conduzir a lide à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
detém peculiar valia no Direito Laboral.
Incorporando o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar causas.