As transfigurações articuladas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar expediente da rotina profissional de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Porque relacionados ao sustento do operário e porquanto expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Antanho, o item basilar de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a prudente computação desses apontados direitos demonstrou-se fulcral.
A lei transformou os padrões de operação da advocacia ao sistematizar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar processos.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, complicando a prática de patronear demandas. Não se discute, sem embargo, a perícia técnica de ambientação da advocacia à corrente situação.
Por ser intimamente vinculada à militância de carrear a contenda à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
detém excepcional significado no Direito Laboral.
A corrente precisão de liquidar os direitos partindo do começo da lide trabalhista, acrescendo confusão a litígios que em tempos passados revelavam ser de elementar produzição, indiretamente, alterou a sistemática que coordena o defendimento dos direitos empregatícios.