Ao convencionar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico estendeu os métodos de desempenho da advocacia.
Sendo inerentemente conectada à militância de guiar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
detém peculiar acepção no Direito do Trabalho.
As remodelações suscitadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral procedimento do repertório profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar processos. Possuindo o Jus Postulandi
, amiúde, o trabalhador não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.
Porque vinculados à mantença do trabalhador e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
A Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apaniguar demandas. Não se discute, nada obstante, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à hodierna cena.
A aparente indispensabilidade de liquidar os pedidos partindo do encetamento da ação trabalhista, acrescentando ruído a litígios que em momentos passados eram de incomplexa executação, transversalmente, transformou o sistema que movimenta a defensa dos direitos laborais.
Antanho, o dado fulcral de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a coerente suputação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se imprescindível.