Outrora, a tema relevante de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. Agora, a efetiva valoração desses citados direitos denotou-se fulcral.
As metamorfoses trazidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante expediente da rotina laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
A dicção patrocinar
encarna particular acepção no Direito Laboral, por estar inerentemente associada ao ativismo de carrear a ação à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de apadrinhar contendas. Não se objeta, no entanto, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.
Habitualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam fiar processos.
Porquanto expiram rápido e porque conectados à mantença do trabalhador, os direitos trabalhistas têm emergência.
A ordinária indeclinabilidade de liquidar os direitos já no ingresso do litígio trabalhista, trazendo complexidade a reclamatórias que anteriormente foram de descomplicada executação, indiretamente, demudou a mecânica que movimenta a defensa dos direitos trabalhistas.
O legislativo expandiu as metodologias de atuação da advocacia ao assentar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.