O verbo patrocinar
detém particular peso no Direito Laboral, estando profundamente associado ao ativismo de carrear a reclamatória à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Ao estabelecer o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico extrapolou os métodos de desempenho da advocacia.
Acrescentando confusão a ações que em tempos pretéritos eram de descomplicada executação, a corriqueira obrigatoriedade de liquidar os direitos já no encetamento da contenda trabalhista, transversalmente, modificou o sistema que regula a defesa dos direitos dos empregados.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar demandas. Com frequência, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Porquanto prescrevem rapidamente e porque correlacionados à subsistência do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.
A Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apaniguar lides. Não se contesta, porém, a competência técnica de aclimação da advocacia à corrente cena.
As metamorfoses engendradas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial componente do cotidiano profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Antanho, o componente primordial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requerente. Atualmente, a cautelosa quantificação desses citados direitos evidenciou-se fulcral.