Advogado Trabalhista no Estado do Ceará

Porquanto expiram depressa e porque correlacionados ao sustento do obreiro, os direitos do trabalho têm urgência.

As transfigurações produzidas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral dado da práxis profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.

Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar litígios. Incorporando o Jus Postulandi, como regra, o obreiro não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.

A Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista, inibindo a práxis de apadrinhar contendas. Não se contradita, não obstante, a perícia profissional de ajuste da advocacia à hodierna condição.

Ao tecer o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito, a ordem jurídica extrapolou os métodos de prática da advocacia.

Antes, o assunto fulcral de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a fundamentada estimativa desses citados direitos evidenciou-se basilar.

A expressão patrocinar possui excepcional significância no Direito do Trabalho, estando intimamente associada ao ativismo de carrear a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.

Agregando complexidade a ações que outrora eram de simples efetivação, a comum indeclinabilidade de liquidar os direitos partindo da origem da reclamação trabalhista, indiretamente, demudou o sistema que afeta a tutela dos direitos do trabalho.