Obstando a prática de patronear lides, a Reforma Trabalhista modificou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contradita, no entanto, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à nova conjunção.
As mudanças fundadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como relevante pauta da estratégia profissional de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, em especial, dos defensores trabalhistas.
No passado recente, o tópico relevante de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a correta avaliação daqueles aludidos direitos tornou-se cardinal.
O legislativo dilatou as sistemáticas de operação da advocacia ao produzir a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A expressa indeclinabilidade de liquidar as pretensões a partir do encetamento da demanda trabalhista, trazendo ruído a ações que antigamente mostravam ser de simples efetivação, transversalmente, transformou a mecânica que impulsiona o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar contendas. Amiudadamente, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas.
A palavra patrocinar
detém especial acepção no Direito do Trabalho, por ser inerentemente interligada à militância de carrear o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Porquanto caducam aceleradamente e porque vinculados à vida do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.