Sendo intrinsecamente vinculada ao ativismo de direcionar a lide à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários, a dição patrocinar
tem excepcional relevância no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista, prejudicando a habilidade de patronear reclamações. Não se contradita, não obstante, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à corrente conjuntura.
As mutações delineadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como vital expediente da estratégia profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
O sistema legislativo extrapolou os modelos de exercício da advocacia ao promover a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Outrora, o questão vital de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias que correm, a escrupulosa aferição dos mesmos referidos direitos manifestou-se crucial.
Porquanto expiram rápido e uma vez que associados à subsistência do proletário, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir apadroar demandas. Tendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o proletário não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas.
Acrescendo dificuldade a causas que antanho foram de distensa efetuação, a corriqueira imperiosidade de liquidar as verbas desde a entrada da ação trabalhista, paralelamente, demudou a dinâmica que orienta o proteção dos direitos trabalhistas.