Porque conectados à subsistência do trabalhador e porquanto caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao conceber a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a lei dilatou os métodos de atuação da advocacia.
Atrapalhando a estratégia de fiar demandas, a Reforma Trabalhista alterou a alma da advocacia trabalhista. Não se debate, nada obstante, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à hodierna condição.
Por estar intrinsecamente correlacionada à militância de conduzir a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
possui inconfundível sentido no Direito do Trabalho.
Anteriormente, o conhecimento inevitável de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte reivindicante. No momento corrente, a prudente valoração dos mesmos citados direitos revelou-se capital.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar contendas. Amiudadamente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
As transformações definidas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável assunto do cotidiano profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
A frequente imperiosidade de liquidar as pretensões desde o ingresso do litígio trabalhista, acrescendo sinuosidade a processos que em momentos pretéritos pareciam ser de fácil operação, lateralmente, modificou a estrutura que rege a tutela dos direitos dos trabalhadores.