Uma vez que interligados à mantença do proletário e porque prescrevem depressa, os direitos empregatícios têm pressa.
As mudanças instituídas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar qualificação do cotidiano profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Detendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o proletário não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir fiar litígios.
A dicção patrocinar
encarna peculiar significância no Direito do Trabalho, estando profundamente vinculada à militância de conduzir o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Antigamente, o tópico basilar de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias de hoje, a escrupulosa suputação daqueles citados direitos mostrou-se substancial.
Ao planear a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei dilatou os paradigmas de desempenho da advocacia.
A Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a prática de apadroar demandas. Não se objeta, nada obstante, o aptidão técnica de habituação da advocacia à nova condição.
Acrescentando tortuosidade a reclamações que antanho eram de descomplicada efetuação, a famigerada indispensabilidade de liquidar os pedidos desde o começo da contenda trabalhista, transversalmente, transmudou o plano que impulsiona a tutela dos direitos empregatícios.