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A prosaica exigência de liquidar as verbas partindo da abertura da reclamatória trabalhista, acrescendo dificuldade a litígios que em tempos passados revelavam ser de descomplicada executação, lateralmente, imutou o plano que instrui o proteção dos direitos dos trabalhadores.

Porque vinculados à vida do trabalhador e uma vez que expiram rápido, os direitos dos trabalhadores têm pressa.

Obstaculizando a praxe de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contraria, não obstante, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à hodierna condição.

Antanho, o título basilar de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pretendente. No presente, a fundamentada suputação daqueles citados direitos revelou-se basilar.

As transformações engendradas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar componente da estratégia laboral de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.

O ordenamento jurídico distendeu os padrões de prática da advocacia ao delinear a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito.

Na maioria das vezes, corporificando o Jus Postulandi, o trabalhador não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam fiar processos.

Estando intrinsecamente associada ao ativismo de guiar a reclamação ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar detém sublime valor no Direito Laboral.