As transmutações assentadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como vital componente da praxe profissional de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Ao produzir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transfigurou os modelos de atuação da advocacia.
Em momentos passados, o item vital de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias correntes, a escrupulosa valoração de tais referidos direitos tornou-se substancial.
Uma vez que vinculados à vida do proletário e porque prescrevem depressa, os direitos laborais têm urgência.
Com frequência, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar ações.
Sendo intrinsecamente interligada à militância de impulsionar a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
encarna inconfundível significado no Direito Laboral.
A consueta precisão de liquidar os pedidos desde o ingresso do litígio trabalhista, acrescentando dificuldade a contendas que anteriormente mostravam ser de elementar realização, lateralmente, transformou a dinâmica que coordena a defensa dos direitos laborais.
Dificultando a prática de patronear causas, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se debate, todavia, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à nova conjunção.