Advogado Trabalhista no Estado do Ceará

Possuindo o Jus Postulandi, amiúde, o operário não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar reclamações.

Por estar intimamente ligado à atuação de conduzir o litígio à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o termo patrocinar incorpora inconfundível significado no Direito do Trabalho.

Porquanto interligados à vida do operário e porque expiram rápido, os direitos empregatícios têm urgência.

A aparente impreteribilidade de liquidar os direitos desde o princípio da reclamatória trabalhista, adicionando confusão a processos que outrora foram de elementar realização, paralelamente, modificou o plano que coordena a defensão dos direitos empregatícios.

O ordenamento legislativo transmudou os padrões de operação da advocacia ao delinear o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito.

As metamorfoses tecidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental questão da atividade profissional de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.

A Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista, obstando a prática de patrocinar demandas. Não se objeta, apesar disso, a perícia profissional de habituação da advocacia à hodierna realidade.

Anteriormente, a matéria fundamental de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a justa estimativa de tais mencionados direitos revelou-se inevitável.