Agregando ruído a litígios que em momentos pretéritos foram de incomplexa produzição, a famigerada indispensabilidade de liquidar os direitos já na abertura da causa trabalhista, paralelamente, transmudou o plano que move a defesa dos direitos dos trabalhadores.
Ao urdir o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transformou as sistemáticas de exercício da advocacia.
Em tempos passados, o questão central de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a justa valoração dos mesmos citados direitos denotou-se indeclinável.
Possuindo o Jus Postulandi
, frequentemente, o obreiro não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam fiar reclamatórias.
Uma vez que associados à sobrevivência do obreiro e porquanto caducam rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista, inibindo a atividade de apaniguar demandas. Não se impugna, nada obstante, a perícia profissional de aclimação da advocacia à hodierna conjuntura.
As transformações tecidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central recurso da praxe laboral de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
O termo patrocinar
encarna inconfundível peso no Direito Laboral, sendo profundamente correlacionado à atuação de carrear a contenda à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.