Uma vez que prescrevem aceleradamente e porquanto vinculados à vida do operário, os direitos empregatícios têm urgência.
Antes, a tema substancial de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a correta suputação daqueles referidos direitos demonstrou-se indeclinável.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadroar causas. Comumente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas.
A dição patrocinar
tem peculiar significado no Direito Trabalhista, estando inerentemente associada à militância de carrear a lide à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Ao estabelecer a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo distendeu os modelos de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, inibindo a praxe de fiar contendas. Não se controverte, todavia, a habilidade técnica de amoldamento da advocacia à corrente cena.
Acrescentando sinuosidade a ações que antanho foram de elementar realização, a expressa precisão de liquidar as verbas a partir do início da reclamatória trabalhista, obliquamente, alterou a mecânica que acompanha a defesa dos direitos empregatícios.
As mutações fundadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como substancial componente da praxe profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos do trabalho e, principalmente, dos defensores trabalhistas.