As transformações especificadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial parte da práxis laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Incorporando o Jus Postulandi
, via de regra, o trabalhador não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam patronear contendas.
Por ser intimamente interligada à atuação de guiar o processo à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica excepcional importância no Direito Laboral.
Atrapalhando a prática de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista modificou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se questiona, não obstante, a competência técnica de aclimação da advocacia à nova conjunção.
O ordenamento jurídico ampliou os paradigmas de exercício da advocacia ao planear o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Porquanto expiram rapidamente e uma vez que vinculados ao sustento do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.
A sabida impreteribilidade de liquidar os pedidos desde o começo da demanda trabalhista, agregando sinuosidade a causas que antanho eram de simples concretização, lateralmente, imutou a metodologia que acompanha o amparo dos direitos trabalhistas.
Outrora, o componente essencial de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias de hoje, a fundamentada mensuração dos mesmos citados direitos patenteou-se essencial.