As transmutações sistematizadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primordial questão do cotidiano laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam fiar demandas. Detendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o trabalhador não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de apaniguar lides. Não se controverte, nada obstante, a perícia profissional de aclimação da advocacia à corrente cena.
A expressão patrocinar
corporifica individual peso no Direito Trabalhista, estando intimamente interligada ao ativismo de carrear o litígio ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
A ordem legislativa expandiu os métodos de prática da advocacia ao trazer a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Porquanto caducam aceleradamente e uma vez que ligados à vida do trabalhador, os direitos empregatícios têm urgência.
Outrora, o componente primordial de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias correntes, a curial valoração dos mesmos citados direitos evidenciou-se crucial.
Acrescentando sinuosidade a contendas que antanho mostravam ser de distensa efetuação, a consueta indispensabilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da reclamatória trabalhista, obliquamente, transmudou a mecânica que coordena o defendimento dos direitos empregatícios.