As alterações projetadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primordial ponto da habilidade profissional de todas as partes que atuam com direitos laborais e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Ao gerar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo remodelou os modelos de operação da advocacia.
Porquanto relacionados à sobrevivência do trabalhador e porque expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
A Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apadroar litígios. Não se contesta, contudo, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à corrente realidade.
Antes, o tópico primordial de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a curial valoração daqueles aludidos direitos denotou-se basilar.
Trazendo sinuosidade a reclamações que antanho eram de distensa operação, a famígera imprescindibilidade de liquidar os direitos desde o encetamento da demanda trabalhista, paralelamente, demudou a estrutura que carreia o amparo dos direitos trabalhistas.
Sendo intrinsecamente ligada à militância de carrear a reclamatória à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dição patrocinar
possui especial peso no Direito Trabalhista.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam patronear processos. Encarnando o Jus Postulandi
, habitualmente, o trabalhador não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.