Advogado Trabalhista no Estado do Mato Grosso

Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamações. Incorporando o Jus Postulandi, ordinariamente, o trabalhador não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas.

Porquanto expiram rápido e uma vez que vinculados à alimentação do trabalhador, os direitos do trabalho têm urgência.

Ao assentar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito, o legislativo remodelou as sistemáticas de atuação da advocacia.

O termo patrocinar tem singular importância no Direito do Trabalho, sendo intimamente ligado ao ativismo de direcionar o litígio ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.

Aditando tortuosidade a causas que em momentos pretéritos revelavam ser de tranquila efetuação, a usual necessidade de liquidar as pretensões partindo do princípio do processo trabalhista, indiretamente, alterou o sistema que movimenta a defesa dos direitos do trabalho.

As metamorfoses urdidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como capital ponto da atividade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos dos empregados e, em especial, dos causídicos trabalhistas.

Antes, o dado capital de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Hoje, a justa mensuração de tais aludidos direitos sinalizou-se essencial.

Atalhando a habilidade de apaniguar ações, a Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à vigente realidade.