Porquanto prescrevem depressa e porque ligados à sobrevivência do trabalhador, os direitos do trabalho têm urgência.
A lei distendeu os padrões de operação da advocacia ao convencionar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Encarnando o Jus Postulandi
, amiúde, o trabalhador não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar ações.
Atalhando a atividade de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista imutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se objeta, todavia, a perícia técnica de ajuste da advocacia à corrente conjunção.
No passado recente, o ponto primacial de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a consiensiosa estimativa dos mesmos apontados direitos patenteou-se capital.
A dição patrocinar
encarna notável valor no Direito Trabalhista, por ser profundamente interligada à atuação de direcionar a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
A geral necessidade de liquidar as verbas já no começo do litígio trabalhista, acrescentando dificuldade a contendas que antanho eram de descomplicada realização, indiretamente, alterou a mecânica que instrui o amparo dos direitos do trabalho.
As transmutações promovidas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial peça da estratégia profissional de todas as partes que lidam com direitos laborais e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.