O ordenamento jurídico estendeu as metodologias de atuação da advocacia ao planear a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de apadrinhar causas. Não se objeta, não obstante, a capacidade profissional de adaptação da advocacia à corrente cena.
As metamorfoses assentadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primacial expediente da práxis laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Antanho, o título primacial de uma reclamatória trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte postulante. Presentemente, a racional quantificação de tais citados direitos mostrou-se indeclinável.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam fiar reclamações. Com frequência, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
O termo patrocinar
corporifica especial significação no Direito Laboral, estando inerentemente associado ao ativismo de carrear o processo à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Porque expiram aceleradamente e porquanto conectados à mantença do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.
Somando ruído a reclamatórias que antes eram de simples executação, a geral exigência de liquidar as pretensões a partir do exórdio da demanda trabalhista, obliquamente, transformou a sistemática que afeta o amparo dos direitos trabalhistas.