Porquanto interligados à alimentação do operário e porque caducam depressa, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao estipular a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo inflou os métodos de prática da advocacia.
Por ser profundamente correlacionado à militância de carrear a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
detém particular significância no Direito Trabalhista.
Adicionando desorientação a lides que outrora eram de simples realização, a prosaica necessidade de liquidar as pretensões a partir do exórdio do processo trabalhista, indiretamente, transmudou a sistemática que afeta a guarda dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista, embaraçando a rotina de apaniguar ações. Não se controverte, todavia, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à vigente condição.
Em momentos pretéritos, a tema importante de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias que correm, a correta aferição dos mesmos apontados direitos manifestou-se inevitável.
Muitas vezes, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam patronear reclamações.
As modificações concebidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como importante fator do cotidiano profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.