Uma vez que expiram rapidamente e porquanto conectados ao sustento do trabalhador, os direitos do trabalho têm emergência.
A comezinha precisão de liquidar os pedidos a partir do começo da causa trabalhista, trazendo complexidade a litígios que no passado recente eram de distensa realização, transversalmente, modificou a metodologia que direciona a guarda dos direitos do trabalho.
Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apadroar reclamações.
As modificações estabelecidas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível matéria do repertório profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Embaraçando a práxis de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, a perícia profissional de ambientação da advocacia à vigente conjunção.
Ao articular a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação alterou os métodos de operação da advocacia.
Em tempos passados, o questão imprescindível de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte solicitante. Presentemente, a justa suputação desses referidos direitos mostrou-se indispensável.
O vocábulo patrocinar
encarna especial valor no Direito Trabalhista, por estar intimamente interligado à atuação de direcionar a reclamatória ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.