Uma vez que vinculados à mantença do contratado e porque prescrevem depressa, os direitos dos empregados têm urgência.
As remodelações geradas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível questão da práxis laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos laborais e, em particular, dos procuradores trabalhistas.
A dição patrocinar
tem individual valor no Direito do Trabalho, estando intimamente correlacionada à militância de guiar a contenda à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, obstaculizando a praxe de apadrinhar lides. Não se contraria, não obstante, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar reclamações. Tendo o Jus Postulandi
, muitas vezes, o contratado não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
Ao prescrever a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou os métodos de atuação da advocacia.
A habitual necessidade de liquidar os direitos partindo da origem do processo trabalhista, somando tortuosidade a demandas que outrora foram de fácil concretização, transversalmente, transmudou a sistemática que governa o defendimento dos direitos dos empregados.
Em tempos passados, o questão imprescindível de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hoje, a cuidadosa estimativa daqueles citados direitos sinalizou-se basilar.