O termo patrocinar
incorpora excepcional valor no Direito do Trabalho, sendo inerentemente relacionado ao ativismo de direcionar o litígio à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.
Constantemente, detendo o Jus Postulandi
, o contratado não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam fiar contendas.
Porque correlacionados à mantença do contratado e porquanto prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm urgência.
As mudanças assentadas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como importante parte da prática profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
No passado recente, o expediente importante de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a curial estimativa daqueles aludidos direitos sinalizou-se primacial.
A famígera impreteribilidade de liquidar os direitos a partir do ingresso do processo trabalhista, adicionando tortuosidade a reclamações que antigamente pareciam ser de elementar concretização, lateralmente, transmudou o sistema que move a tutela dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista, complicando a rotina de apadrinhar causas. Não se debate, porém, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à nova condição.
A ordem legislativa dilatou os padrões de atuação da advocacia ao planificar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.