As mutações estipuladas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar componente do cotidiano profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A palavra patrocinar
incorpora peculiar importância no Direito do Trabalho, estando intimamente correlacionada à atuação de conduzir a causa à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
De modo geral, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar litígios.
A ordem legislativa expandiu as sistemáticas de operação da advocacia ao planear a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Uma vez que expiram rapidamente e porquanto relacionados à subsistência do operário, os direitos do trabalho têm urgência.
Antigamente, o conhecimento basilar de uma reclamatória trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a justa estimação daqueles referidos direitos manifestou-se fulcral.
Acrescendo sinuosidade a demandas que no passado recente foram de descomplicada efetuação, a regular imprescindibilidade de liquidar os direitos partindo da origem da reclamação trabalhista, paralelamente, transmudou o plano que rege a tutela dos direitos do trabalho.
Prejudicando a prática de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista. Não se questiona, porém, o aptidão profissional de aclimação da advocacia à nova conjuntura.