Advogado Trabalhista no Estado do Rio de Janeiro

A sabida exigência de liquidar os direitos a partir da apresentação do litígio trabalhista, acrescentando complexidade a causas que antanho mostravam ser de fácil realização, diagonalmente, alterou a técnica que carreia a guarda dos direitos dos empregados.

Em momentos pretéritos, o questão primordial de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias de hoje, a sensata quantificação daqueles citados direitos mostrou-se indispensável.

Corporificando o Jus Postulandi, geralmente, o obreiro não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar lides.

Atalhando a rotina de patronear demandas, a Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista. Não se contesta, contudo, a capacidade profissional de habituação da advocacia à nova cena.

As remodelações urdidas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primordial tema da atividade profissional de todas as partes que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.

Porque associados à subsistência do obreiro e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.

O termo patrocinar incorpora excepcional valia no Direito Laboral, por estar inerentemente conectado à atuação de direcionar a reclamação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.

O sistema jurídico transfigurou os paradigmas de exercício da advocacia ao assentar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito.