Uma vez que expiram rápido e porque ligados à subsistência do proletário, os direitos empregatícios têm urgência.
O legislativo extrapolou os modelos de desempenho da advocacia ao suscitar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Trazendo desorientação a causas que outrora pareciam ser de fácil concretização, a comum obrigatoriedade de liquidar as verbas já no encetamento da contenda trabalhista, obliquamente, modificou a metodologia que afeta a defesa dos direitos empregatícios.
As metamorfoses instituídas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como vital matéria da práxis profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Anteriormente, a parte vital de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a conciente avaliação daqueles aludidos direitos demonstrou-se primordial.
Por ser inerentemente vinculada à militância de conduzir o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
detém peculiar significado no Direito do Trabalho.
Embaraçando a rotina de apadroar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou a essência da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a perícia técnica de aclimatação da advocacia à hodierna cena.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir fiar litígios. Majoritariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas.