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Anteriormente, o componente indispensável de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias de hoje, a fundamentada avaliação dos mesmos aludidos direitos patenteou-se substancial.

Ao constituir a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito, a ordem jurídica modificou as metodologias de operação da advocacia.

As transfigurações planificadas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável quesito da diligência profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.

Estando intrinsecamente interligado à atuação de conduzir a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar corporifica inconfundível relevância no Direito do Trabalho.

Porquanto prescrevem rápido e uma vez que relacionados à vida do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.

Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi, o operário não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar causas.

A Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista, obstaculizando a estratégia de fiar demandas. Não se debate, todavia, a capacidade profissional de adequação da advocacia à vigente realidade.

Adicionando ruído a contendas que em momentos pretéritos pareciam ser de descomplicada executação, a usual necessidade de liquidar as verbas já no encetamento da ação trabalhista, diagonalmente, demudou o plano que guia a salvaguarda dos direitos trabalhistas.