De maneira geral, encarnando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar causas.
A Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista, complicando a práxis de apadroar contendas. Não se controverte, contudo, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à hodierna conjuntura.
O verbo patrocinar
encarna individual valia no Direito Laboral, por ser profundamente conectado ao ativismo de guiar a reclamação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
A legislação ampliou os paradigmas de prática da advocacia ao articular a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Uma vez que correlacionados à sobrevivência do obreiro e porque prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm emergência.
As alterações planificadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável recurso do repertório profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Em momentos pretéritos, a matéria indeclinável de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias correntes, a ajustada avaliação de tais aludidos direitos manifestou-se primordial.
A ordinária impreteribilidade de liquidar os pedidos partindo do ingresso da ação trabalhista, incorporando dificuldade a lides que em tempos passados aparentavam ser de fácil efetuação, lateralmente, alterou a técnica que norteia a defensão dos direitos laborais.