Antigamente, o assunto importante de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias de hoje, a racional computação de tais mencionados direitos manifestou-se capital.
Ordinariamente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam patronear processos.
Por estar profundamente ligada à militância de conduzir a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
encarna singular sentido no Direito do Trabalho.
Porquanto caducam aceleradamente e uma vez que conectados à sobrevivência do proletário, os direitos do trabalho têm urgência.
A geral imprescindibilidade de liquidar as pretensões desde a origem da causa trabalhista, trazendo ruído a litígios que antanho foram de simples realização, diagonalmente, imutou a metodologia que impulsiona a defesa dos direitos do trabalho.
As alterações urdidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como importante matéria da habilidade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, obstaculizando a atividade de apaniguar demandas. Não se questiona, ainda assim, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à hodierna conjuntura.
A legislação transformou os métodos de exercício da advocacia ao gerar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.