As metamorfoses trazidas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primordial recurso da rotina laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos empregatícios e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente, o elemento primordial de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a acertada valoração dos mesmos apontados direitos evidenciou-se crucial.
Usualmente, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam patronear demandas.
Ao engendrar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo expandiu os paradigmas de atuação da advocacia.
A dição patrocinar
possui sublime valia no Direito Trabalhista, sendo inerentemente ligada à atuação de direcionar a causa à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Acrescentando tortuosidade a processos que em momentos pretéritos foram de descomplicada realização, a regular exigência de liquidar os direitos partindo do princípio da reclamação trabalhista, paralelamente, imutou a metodologia que toca a defensa dos direitos laborais.
Inibindo a atividade de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se debate, apesar disso, o aptidão profissional de adequação da advocacia à nova realidade.
Uma vez que relacionados à sobrevivência do proletário e porquanto prescrevem depressa, os direitos laborais têm emergência.