O sistema legislativo inflou os paradigmas de operação da advocacia ao tecer a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de fiar reclamatórias. Não se controverte, todavia, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à nova cena.
As transformações estabelecidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável assunto da rotina profissional de todas as partes que se relacionam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Somando desorientação a processos que anteriormente foram de elementar operação, a habitual impreteribilidade de liquidar as pretensões desde o começo da contenda trabalhista, indiretamente, alterou o sistema que impele a guarda dos direitos laborais.
Porquanto associados à mantença do contratado e porque caducam rápido, os direitos laborais têm urgência.
Por estar intrinsecamente correlacionado ao ativismo de conduzir a causa ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
corporifica sublime relevância no Direito do Trabalho.
Ordinariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir patrocinar lides.
Antes, a parte indeclinável de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias que correm, a consiensiosa mensuração de tais mencionados direitos sinalizou-se crucial.