O ordenamento legislativo ampliou os modelos de operação da advocacia ao estabelecer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.
Porquanto relacionados à mantença do obreiro e uma vez que prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.
As metamorfoses definidas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial quesito da capacidade laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos trabalhadores e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.
Na maior parte dos casos, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar contendas.
Agregando confusão a demandas que antigamente foram de elementar realização, a habitual necessidade de liquidar as verbas partindo do encetamento do processo trabalhista, indiretamente, transmudou a metodologia que regula a tutela dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista, inibindo a rotina de apadrinhar reclamações. Não se debate, nada obstante, o aptidão técnica de habituação da advocacia à vigente condição.
Estando profundamente interligada ao ativismo de direcionar a reclamatória ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a dição patrocinar
incorpora inconfundível sentido no Direito do Trabalho.
Antanho, o ponto primacial de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte postulante. No presente, a regular mensuração dos mesmos aludidos direitos patenteou-se basilar.