O sistema jurídico inflou os modelos de desempenho da advocacia ao engendrar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
As mutações estipuladas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral questão da capacidade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, obstando a práxis de apadrinhar ações. Não se discute, entretanto, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à vigente cena.
Aditando tortuosidade a lides que em tempos passados eram de elementar realização, a expressa precisão de liquidar as verbas partindo do ingresso da contenda trabalhista, diagonalmente, modificou o plano que governa o amparo dos direitos do trabalho.
Por ser intrinsecamente relacionada ao ativismo de direcionar a reclamatória ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
encarna excepcional sentido no Direito do Trabalho.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patrocinar processos. Possuindo o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
Porque expiram rapidamente e uma vez que conectados à mantença do proletário, os direitos do trabalho têm urgência.
Em momentos pretéritos, o item fulcral de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte reivindicante. Atualmente, a efetiva mensuração desses citados direitos sinalizou-se fundamental.