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Porquanto expiram aceleradamente e porque interligados ao sustento do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.

A Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista, dificultando a habilidade de apadrinhar reclamatórias. Não se contradita, não obstante, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à hodierna condição.

Ao trazer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito, o sistema jurídico distendeu os padrões de atuação da advocacia.

Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam apadroar reclamações. Possuindo o Jus Postulandi, na maior parte das vezes, o obreiro não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas.

A conhecida obrigatoriedade de liquidar as verbas desde o ingresso da demanda trabalhista, somando tortuosidade a lides que anteriormente eram de elementar produzição, paralelamente, transformou a mecânica que orienta a defensão dos direitos dos trabalhadores.

As mudanças projetadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível questão do cotidiano profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos defensores trabalhistas.

Estando profundamente relacionado à atuação de impulsionar o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar incorpora singular significância no Direito do Trabalho.

Em tempos passados, o quesito imprescindível de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Na atualidade, a justa quantificação de tais mencionados direitos mostrou-se inevitável.