A Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista, complicando a rotina de patronear contendas. Não se controverte, no entanto, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à nova situação.
Porquanto ligados à subsistência do trabalhador e porque prescrevem rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
As remodelações convencionadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável elemento do repertório laboral de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
O termo patrocinar
encarna particular significado no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente relacionado ao ativismo de impulsionar a causa à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Trazendo confusão a reclamatórias que outrora mostravam ser de incomplexa operação, a expressa necessidade de liquidar os direitos a partir do encetamento da lide trabalhista, obliquamente, demudou a estrutura que move o proteção dos direitos do trabalho.
Ao fixar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa ampliou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Anteriormente, o tópico indeclinável de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias que correm, a cuidadosa computação desses referidos direitos manifestou-se fundamental.
Possuindo o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam fiar litígios.