Outrora, o título indeclinável de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. Na atualidade, a fiel valoração daqueles citados direitos patenteou-se cardinal.
Estando profundamente correlacionada à atuação de conduzir o litígio à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
incorpora notável significado no Direito Laboral.
Ao articular a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo distendeu os métodos de prática da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apadroar processos. Possuindo o Jus Postulandi
, frequentemente, o empregado não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas.
Porquanto caducam rápido e porque interligados à sobrevivência do empregado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Acrescendo desorientação a causas que em tempos pretéritos aparentavam ser de distensa executação, a aparente necessidade de liquidar os pedidos já na origem da ação trabalhista, diagonalmente, imutou a mecânica que acompanha o proteção dos direitos dos trabalhadores.
As alterações suscitadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável título da capacidade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, embaraçando a práxis de fiar demandas. Não se contradita, sem embargo, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à vigente situação.