As transformações urdidas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como significante matéria da habilidade profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, na maior parte das vezes, o obreiro não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar processos.
A expressão patrocinar
possui inconfundível peso no Direito Laboral, sendo inerentemente vinculada à militância de guiar a ação ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de patrocinar contendas. Não se questiona, sem embargo, a competência técnica de ajustamento da advocacia à hodierna conjuntura.
A ordinária indispensabilidade de liquidar os direitos já no início da reclamação trabalhista, aditando tortuosidade a lides que antes eram de simples concretização, lateralmente, transformou a técnica que movimenta a salvaguarda dos direitos laborais.
Anteriormente, o dado significante de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a confiável aferição daqueles apontados direitos demonstrou-se fundamental.
Ao articular o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transfigurou os paradigmas de exercício da advocacia.
Porque expiram rápido e porquanto associados aos víveres do obreiro, os direitos laborais têm emergência.