As transmutações disciplinadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como importante parte da práxis profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Ao engendrar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o legislativo estendeu os modelos de desempenho da advocacia.
Acrescendo confusão a lides que antes eram de incomplexa efetivação, a comum indispensabilidade de liquidar os pedidos a partir do exórdio da reclamação trabalhista, obliquamente, imutou a dinâmica que rege a salvaguarda dos direitos laborais.
Inibindo a práxis de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista. Não se contesta, todavia, a perícia profissional de habituação da advocacia à corrente situação.
Por ser intimamente conectado à militância de direcionar a contenda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
incorpora especial acepção no Direito Trabalhista.
Na maior parte dos casos, encarnando o Jus Postulandi
, o contratado não pode se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apadroar causas.
Anteriormente, o tópico importante de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias que correm, a cautelosa estimativa daqueles referidos direitos patenteou-se vital.
Uma vez que interligados à subsistência do contratado e porque prescrevem rapidamente, os direitos laborais têm urgência.