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Porquanto prescrevem rapidamente e porque conectados ao sustento do obreiro, os direitos laborais têm urgência.

Por estar intrinsecamente vinculada à atuação de impulsionar a contenda à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, a palavra patrocinar corporifica individual valor no Direito Laboral.

Ao estipular a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito, o sistema jurídico inflou as metodologias de operação da advocacia.

Incorporando desorientação a litígios que no passado recente foram de distensa operação, a sabida indispensabilidade de liquidar os direitos já no ingresso da reclamação trabalhista, indiretamente, modificou a estrutura que acompanha a defesa dos direitos laborais.

As remodelações geradas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável recurso do cotidiano profissional de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.

Prejudicando a capacidade de patronear lides, a Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à corrente conjuntura.

Antanho, o componente indispensável de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte súplice. Hoje, a pertinente computação dos mesmos aludidos direitos manifestou-se fulcral.

Geralmente, encarnando o Jus Postulandi, o obreiro não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam fiar demandas.