Anteriormente, o dado considerável de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a justa mensuração de tais aludidos direitos sinalizou-se indeclinável.
As transmutações estipuladas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável qualificação da práxis laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Ao tecer a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico dilatou os padrões de atuação da advocacia.
Porque expiram depressa e porquanto conectados à vida do empregado, os direitos trabalhistas têm emergência.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam fiar causas. Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o empregado não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, inibindo a atividade de apaniguar demandas. Não se impugna, todavia, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à corrente situação.
Trazendo desorientação a contendas que no passado recente revelavam ser de descomplicada efetivação, a prosaica exigência de liquidar as verbas desde a entrada da lide trabalhista, diagonalmente, imutou a estrutura que move o defendimento dos direitos trabalhistas.
Sendo intimamente ligada à militância de direcionar a reclamação ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a dição patrocinar
tem notável acepção no Direito do Trabalho.