A dicção patrocinar
corporifica sublime importância no Direito Laboral, sendo inerentemente interligada ao ativismo de conduzir a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
O ordenamento jurídico transmudou os paradigmas de operação da advocacia ao disciplinar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Obstaculizando a práxis de fiar processos, a Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contradita, nada obstante, o aptidão técnica de acomodação da advocacia à hodierna conjuntura.
As metamorfoses promovidas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial parte da prática laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Porque relacionados ao sustento do trabalhador e porquanto prescrevem depressa, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam patronear ações. Geralmente, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode considerar a assistência das Defensorias Públicas.
Incorporando tortuosidade a litígios que antanho foram de tranquila concretização, a ordinária exigência de liquidar os pedidos partindo da apresentação da reclamatória trabalhista, paralelamente, transformou o plano que carreia a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Antigamente, a pauta primacial de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte solicitante. Na atualidade, a apropriada avaliação desses apontados direitos patenteou-se vital.