A famigerada obrigatoriedade de liquidar os direitos a partir do exórdio da reclamatória trabalhista, acrescentando dificuldade a demandas que anteriormente foram de distensa operação, paralelamente, demudou o sistema que rege a salvaguarda dos direitos laborais.
Porque conectados à sobrevivência do operário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
Obstaculizando a práxis de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista. Não se impugna, contudo, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjunção.
O vocábulo patrocinar
tem especial importância no Direito Trabalhista, por estar inerentemente ligado ao ativismo de impulsionar a contenda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Ao disciplinar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alargou as metodologias de desempenho da advocacia.
As remodelações suscitadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral matéria da atividade profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, em caráter particular, dos advogados trabalhistas.
Outrora, o dado fulcral de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a coerente valoração dos mesmos referidos direitos mostrou-se indispensável.
Habitualmente, detendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer da tutela das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar causas.