As mudanças planeadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável pauta da atividade laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Porque prescrevem rápido e porquanto vinculados à subsistência do proletário, os direitos empregatícios têm pressa.
Entravando a práxis de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se discute, porém, a perícia profissional de habituação da advocacia à corrente situação.
Sendo profundamente conectada ao ativismo de guiar a lide ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
corporifica notável importância no Direito Laboral.
Acrescendo desorientação a reclamações que antes eram de incomplexa produzição, a comum imprescindibilidade de liquidar as verbas desde a apresentação da contenda trabalhista, lateralmente, alterou a técnica que impulsiona o proteção dos direitos empregatícios.
Ao suscitar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo transformou os métodos de desempenho da advocacia.
Antigamente, o ponto inevitável de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte súplice. Atualmente, a consequente quantificação de tais aludidos direitos patenteou-se primacial.
Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir apadrinhar demandas.