As mutações especificadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como significante elemento da estratégia profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Acrescendo ruído a reclamações que anteriormente foram de fácil operação, a frequente indispensabilidade de liquidar os direitos já na entrada da ação trabalhista, diagonalmente, transformou o plano que orienta a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que expiram rapidamente e porquanto ligados à mantença do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apadrinhar processos. Não se controverte, no entanto, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à nova condição.
Antigamente, o componente significante de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias que correm, a judiciosa estimativa dos mesmos referidos direitos revelou-se substancial.
O ordenamento jurídico extrapolou as metodologias de exercício da advocacia ao delinear o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar causas. De maneira geral, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o serviço das Defensorias Públicas.
O verbo patrocinar
incorpora inconfundível sentido no Direito do Trabalho, estando inerentemente vinculado à atuação de impulsionar o litígio à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.